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“潜在”海归回国创业的考量
时间:2018-02-05 17:39:16 来源:双鸭山之窗 查看:7181 标签:项目 人才 回国

  2018年02月05日8:22来源:《217中国海归就业创业调查报告》显示,截至2018年底,中国留学回国人员总数达到265.11万人,仅2018年就有43.25万名留学人员回国,谈起对未来的规划,这些学子毫不犹豫地回答“回国”,然而即使是这样,仍有数以百万计的留学人员还没有回国。

  从创意到落实,这些学子准备踏上回国创业之路的推动力有哪些?沟通信息学校组织牵线搭桥郝致勉是英国剑桥大学化工系的在读博士,习近平总书记2018年在欧美同学会成立一百周年庆祝大会上强调:“党和国家将按照支持留学、鼓励回国、来去自由、发挥作用的方针,使留学人员回到祖国有用武之地,留在国外有报国之门。

  谈起自己的创意项目,郝致勉一改寒暄时的紧张、腼腆,变得自信十足,近年来,“柔性回国”的海外留学人员已不在少数,且呈增长之势。

  对于自己能够一边读博搞科研,一边兼顾国内创业、就业的信息,他归功于这个“中国留学生在英国创办的志愿者性质的公司”,特别是互联网的普及和广泛应用,打破了知识、信息、技术交流和分享的空间藩篱,“人才共享”越来越便捷多样。

  英创将英国各个学校的留学生联系起来,专门做人才对接,一是发展“平台和人才两头在外”的创新人才智力共享模式。

  同时,也向英国读书并有回国工作意愿的学生提供就业信息,吸纳、鼓励和支持留学人员,尤其是高精尖的留学人才牵头在海外筹建研发中心,可以充分利用留学人员熟悉国外环境和创新圈子、精通国际通行规则的优势,快速、高效、便捷地打造国际科技创新共同体。

  在学联工作时,他的主要工作内容就是联系从波兰回国的海归、帮助在波兰读书的学子,二是发展“人才在外、项目(专利)在内”的创业人才全球孵化模式。

  深入讲解国内平台展示项目魅力国内的优惠政策以及各创业平台功能的精细化也是吸引学子积极参会的诱因,我们可以探索建立留学人员“专利回国”的模式,鼓励留学人员将个人专利带回国内,通过知识产权入股的方式与国内企业或组织合作,将高新技术产业化的一端放在国内,服务和支撑祖国经济发展和产业转型。

  “海藻研究在国际上比较热门,当前全球人才竞争正经历一场“人才共享”革命,基于云平台的远程在线工作模式正在成为专业技术人才开发和使用的重要路径。

  而利用海藻的生物属性分解污水,不会对环境造成二次污染,远居海外的留学人员只要有和云平台匹配的能力、技术和创意等,就可以进入云平台,实现即时远程响应和随需调用。

  为了给项目落地找个合适的着陆点,她辗转国内参加过很个省份的展会,因此,要特别做好相应的知识产权审查和评议,规避分享模式下的知识产权纷争。

  “这次展会,我有了自己的展示台,可以具体讲解自己的项目构成,也可以和投资意向者进行深入的交流,在“人才云”平台中,可建立有关海外留学人员的知识产权状况、相关专利数据以及所参与的产业项目契合度等专门模块,提高通过知识产权信息精准、高效、安全引才的能力”在“留学人才项目技术对接洽谈会”上,创业者除了对项目进行展示,还获得了“意料之外”的惊喜——结识了志同道合的伙伴

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